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Título

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Asistente Aprendiz de Aeronaves y Motores

Descripción

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Estamos buscando un Asistente Aprendiz de Aeronaves y Motores dedicado y entusiasta para unirse a nuestro equipo. En este rol, trabajarás bajo la supervisión de técnicos experimentados para aprender y asistir en el mantenimiento y reparación de aeronaves y sus motores. Este puesto es ideal para alguien que está comenzando su carrera en la industria de la aviación y está ansioso por adquirir experiencia práctica. Como aprendiz, tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades técnicas y obtener un conocimiento profundo de los sistemas de aeronaves. Serás responsable de ayudar en la inspección, mantenimiento y reparación de componentes de aeronaves, asegurando que todas las tareas se realicen de acuerdo con los estándares de seguridad y calidad. Además, participarás en la documentación de los trabajos realizados y colaborarás con el equipo para garantizar la eficiencia operativa. Buscamos a alguien con una fuerte ética de trabajo, atención al detalle y una pasión por la aviación. Si estás listo para despegar en tu carrera en la aviación, nos encantaría saber de ti.

Responsabilidades

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  • Asistir en la inspección de aeronaves.
  • Ayudar en el mantenimiento preventivo.
  • Colaborar en la reparación de motores.
  • Documentar trabajos realizados.
  • Mantener el área de trabajo limpia y segura.
  • Seguir las instrucciones de técnicos experimentados.
  • Participar en sesiones de capacitación.
  • Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad.

Requisitos

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  • Interés en la industria de la aviación.
  • Capacidad para trabajar en equipo.
  • Atención al detalle.
  • Disponibilidad para aprender y adaptarse.
  • Conocimientos básicos de mecánica.
  • Buena comunicación verbal.
  • Capacidad para seguir instrucciones.
  • Compromiso con la seguridad.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Por qué te interesa trabajar en la industria de la aviación?
  • ¿Tienes experiencia previa en mantenimiento mecánico?
  • ¿Cómo manejas situaciones de alta presión?
  • ¿Estás dispuesto a trabajar en horarios flexibles?
  • ¿Cómo aseguras la calidad en tu trabajo?
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